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Consultant Comptable Général en portage salarial

Ce consultant est le garant de la transparence et de la conformité financière de l’entreprise : il centralise, contrôle et comptabilise l’ensemble des opérations commerciales pour produire les états financiers légaux (bilan, compte de résultat, liasse fiscale). En intervenant en portage salarial, il apporte une expertise rigoureuse et immédiatement opérationnelle lors de périodes de forte activité (clôtures annuelles ou trimestrielles, intégration de nouvelles filiales, transition de logiciels comptables, audit blanc), offrant aux entreprises une flexibilité stratégique indispensable tout en bénéficiant de la liberté du freelance et de la sécurité du statut de salarié.

Sommaire

  • Métier
  • Softskills & Hardskills
  • Diplôme
  • Emploi et secteur
  • Salaire TJM
  • Simulation
Niveau minimum d'accès : Bac +2Salaire moyen (TJM): 580Statut : Salarié porté

Synonymes : Comptable général de transition, Responsable comptable externalisé, Consultant en comptabilité et fiscalité.

Secteurs professionnels : Cabinets d’expertise comptable, PME/ETI, Filiales de grands groupes, Associations d’envergure.

Centres d’intérêt : Garantir l’exactitude des chiffres et le respect des normes comptables. Piloter les clôtures financières dans le respect des calendriers légaux. Sécuriser les déclarations fiscales et les relations avec les auditeurs.

Le métier de comptable général

Opérations de Clôture :

Réaliser les écritures d’inventaire (provisions, amortissements, CCA) pour figer les comptes de fin d’année.

Déclarations Fiscales :

Établir et contrôler les déclarations périodiques (TVA, CVAE, IS, liasse fiscale) en veillant à la conformité réglementaire.

Justification des Comptes :

Analyser et lettrer les comptes de bilan (fournisseurs, clients, banques, personnel) pour garantir la fiabilité des soldes.

Compétences requises

Softskills

  • Rigueur et Précision : Le sens du détail pour éviter toute erreur de saisie ou d’affectation qui fausserait les résultats.
  • Respect des délais : Forte capacité de travail pour absorber les pics de charge liés aux échéances fiscales réglementaires.
  • Intégrité : Éthique professionnelle irréprochable face aux données financières sensibles de l’entreprise.
  • Esprit d’équipe : Facilité à collaborer avec les contrôleurs de gestion, les trésoriers et les commissaires aux comptes.

Hardskills

  • Logiciels Comptables & ERP : Maîtrise des outils de production comptable (Sage, Cegid, Quadratus, SAP, Oracle).
  • Normes comptables : Excellente connaissance des règles du PCG (Plan Comptable Général) et idéalement des notions de normes IFRS.
  • Fiscalité des entreprises : Maîtrise de la réglementation fiscale française et des règles de déductibilité.
  • Outils bureautiques : Maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions avancées de rapprochement).

+ D’INFO

Vous souhaitez devenir comptable général indépendant ?

Compléter les informations suivantes pour être tenu informé de l’actualité du métier, diplôme, TJM … et être contacté par un expert pour vous accompagner dans votre projet.

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Les études / diplôme nécessaires

Les diplômes les plus courants :

Bac+2/3 avec solide expérience terrain (BTS Comptabilité et Gestion ou BUT GEA option comptabilité).

Des certifications professionnelles possibles

  • DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion – Bac+3)
  • DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion – Bac+5).

Emploi et secteur

Évolutions possibles

Le consultant peut évoluer vers les postes de Chef Comptable, Directeur de la Comptabilité, ou Responsable Administratif et Financier (RAF).

Secteurs d’emploi possible

Cabinets d’Expertise

Renfort pour la gestion des portefeuilles clients lors de la « période fiscale ».

PME & ETI

Prise en charge globale de la comptabilité générale jusqu’au bilan.

Grande Distribution

Gestion de la comptabilité multi-sites et des flux de caisse massifs

Industrie

Suivi des immobilisations lourdes et des stocks de matières premières.

BTP & Construction

Comptabilité par affaires et suivi des situations de travaux.

E-commerce & Tech

Gestion des volumes de facturation automatisée et de la TVA internationale.

Secteur Associatif

Suivi des subventions et conformité de la comptabilité d’engagement.

Immobilier

Comptabilité de gestion locative, de syndic ou de promotion immobilière.

Santé & Cliniques

Gestion des flux de facturation complexes (tiers-payant, mutuelles).

Luxe & Mode

Suivi de la comptabilité des réseaux de distribution et des stocks de valeur.

Transport & Logistique

Comptabilisation des flux de sous-traitance et des coûts de carburant.

Startups (Scale-ups)

Structuration des processus comptables lors des phases de levées de fonds.

Salaire TJM ( taux journalier moyen)

TJM moyen : 580€ / jour
TJM par jour > min 420€/ max 850€ par jour
* variable en fonction du lieu d’exercice, du statut.

Simulez votre salaire en portage salarial

jours
Le nombre de jours travaillés doit être compris entre 1 et 23.
€ HT
La convention collective du portage salarial recommande un taux journalier minimum de 230 € par jour.
€ HT

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❍ Négociation avec le client
❍ En recherche active

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